[讨论] 诚聘软件/硬件工程师(东莞/深圳)

软件工程师：
计算机相关专业，1年+研发岗位工作经验；
功底扎实，有团队精神；
熟练掌握C/C++；
熟悉嵌入式操作系统；
TCP/IP、USB、FAT文件系统、GUI编程，至少熟悉其一；
对ARM硬件平台有一定了解，有开发经验为佳；
工作职责：嵌入式软件开发；驱动开发；HMI。

硬件工程师：
电子类相关专业，1年+研发岗位工作经验；
功底扎实，有团队精神；
熟练掌握电路及PCB设计，有EMC/EMI设计经验，熟练使用PADS为佳；
熟练掌握C及单片机开发；
有ARM硬件、底层驱动，及FPGA开发经验为佳；
工作职责：电路及PCB设计；样机测试、调试；底层驱动开发。

公司刚起步，团队规模较小，诚招有能力人才加入。以上两个岗位暂不考虑应届毕业生。
有意者联系我详谈，QQ：24535939 Email：yn-gufeng@163.com

应该亮相一下待遇。。。

刚起步的公司,给不起高工资,同时工资与能力和对公司贡献挂钩,只能说机会比较多.
至于这样的机会值不值得把握,仁者见仁,智者见智.

电子工程师都是比较现实的，
什么样的价钱，请什么样的人，
给的米少，有点能力的自然不愿意来，

不过还是建议楼主招几个应届的比较合适．

言语中如有冒犯，请见谅．
呵呵！

[ 本帖最后由 jxb01033016 于 2011-4-12 08:56 编辑 ]

回复楼主

并不是应届的就没有能力啊

刚起步的公司有他的好处，自然也有他的坏处~！

LZ不明待遇可能不好招到！~

考虑到刚毕业的需要人来带，现在手头任务比较紧，而且已经找了个应届的来了，带不过来那么多。工作地点写(东莞/深圳)是因为6月前后研发部会搬到深圳去，到了那边独立结算，给多少我做不了主，当然能力强的且符合要求的不少于5K。目前公司地点有点偏，工厂式，包吃住，工资偏低，有工业控制工作经验且符合要求的，大概2K5~3K5。
PS：回jxb01033016，一两年工作经验一来啥都不问就要求多少多少工资的，我看了几个，一律不待见，无意冒犯。